рыбалка в Германии. Как ловить карпа, щуку, сома, судака и леща. Морская рыбалка. Angeln, Angelshop und Angler. | |||||||
|
Разделы:
|
|
1.
Португалия оз. Монтаржил ЧМ 2013 год Сегодня стартует новый чемпионат Мира по ловле карпа.
нашли нарушение на странице: сообщить админу |
2.
Одни из главных претендентов на победу, сборная ЮАР : Только зарегистрированные пользователи могут видеть фото. нашли нарушение на странице: сообщить админу |
3.
Да , думаю мочилово будет серьёзное , хотя жалуются , что мелкого Карпа много , а значит незачета будет валом . Желаю всем нашим трофейных экземпляров . нашли нарушение на странице: сообщить админу |
5.
Для тех,кто не в курсе :обще командное место страны считается по (баллам)сумме мест занятых ихними двойками в зонах.... (там первичен вес, затем в случае равенства оного-количество....) нашли нарушение на странице: сообщить админу |
6.
A могло быть уже всё по другому . Казахстан , не реализует поклёвки , очень жаль, надо исправляться . нашли нарушение на странице: сообщить админу |
7.
@sphynx Сдвиг, неплохой! Пока на втором держатся земляки :Линк на страницу (откроется в новом окне) нашли нарушение на странице: сообщить админу |
8.
Ну вроде бы всё Зона А Линк на страницу (откроется в новом окне) B : Линк на страницу (откроется в новом окне)
А в общем- то, пусть даже и не попадут в призы землячки, но жару они дали! Супер!
нашли нарушение на странице: сообщить админу |
9.
@glas Взято с кубанского форума, определение: что такое команда.... Точнее и не скажешь! В русском языке слово «команда» имеет два распространенных значения: команда как приказ и команда как группа людей, организованная для определенной цели. Второе значение значение слова несет разный смысл для разных людей: спортивная команда, команда объединенная совместной деятельностью, связанной с сотрудничеством и помощью друг другу, кто- то думает, что любая группа, которая работает вместе - команда. Сложное определение термина: «команда» - это группа индивидов, которые распределяют между собой рабочие операции и ответственность за получение конкретных результатов. Члены команды взаимозависимы в работе, т. е. для достижения общих целей они нуждаются в работе других членов. Главным отличием команд от традиционых рабочих групп является наличие синергетического эффекта. Синергия есть, когда сумма целого больше, чем потенциал индивидуальных частей: «ум хорошо, а два - лучше». Исследователи называют командой малую группу, состоящую из 5-7, реже из 15-20 человек. Они разделяют цели, ценности и общие подходы к реализации совместной деятельности; Имеют взаимодополняющие умения; принимают на себя ответственность за конечные результаты деятельности; способны исполнять любые внутрикомандные роли и определяют себя и своих партнеров как принадлежащих к команде. Как правило, команда состоит из специалистов, обладающих разной специализацией и совместно работающих над решением определенных задач. Командные отношения включают в себя такие понятия как «чувство локтя» и « дух партнерства» и проявляются в деловой сфере, не обязательно распространяясь на личную жизнь членов команды. Три важных характеристики команды: Взаимозависимость - каждый член команды вносит свой индивидуальный вклад в общую работу. Другие члены команды зависят от работы каждого. В команде все делятся рабочей информацией друг с другом. Члены команды являются равноправными участниками процесса деятельности и имеют возможность влиять друг на друга. Разделяемая ответственность - ответственность за командные цели понимается и разделяется всеми. Результат - ответственность за командные результаты разделяется всеми членами группы и фокусирует групповую активность.
Рабочая группа - это группа , у которой нет потребности в повышении эффективности совместного труда или нет возможности стать командой. В таких группах нет общей цели и взаимной ответственности. Члены группы взаимодействуют между собой, прежде всего для того, чтобы обменяться информацией, опытом работы или для определения перспективы и принятия решений, чтобы помочь каждому работать в пределах его области ответственности. В отличие от команды рабочая группа полагается на сумму «индивидуальных преимуществ», необходимых для выполнения работы. Они не ставят целью коллективное производство продукта, требующего объединения усилий. Выбирая путь команды, а не рабочей группы, люди берут на себя риски конфликта, объединяют усилия для производства изделий или услуг и используют коллективные действия, необходимые для определения общего направления, целей деятельности, подходов к работе и взаимной ответственности. Псевдокоманда - это группа, у которой имеется потребность в повышении эффективности совместного труда, есть возможность стать командой, но она не сосредоточилась на коллективном выполнении работы и не пробует делать это. Члены группы не проявляют интереса к определению и формулированию общей направленности и целей деятельности, хотя. При этом группа может называть себя командой. Псевдокоманды имеют самые низкие показатели результатов деятельности, потому что используемые ими методы работы уменьшают индивидуальную производительность каждого члена и не дают эффекта от объединения. Для псевдокоманд характерна негативная синергия, когда сумма целого меньше, чем потенциал индивидуальных частей. Потенциальная команда - это группа, у которой имеется существенная потребность в повышении эффективности совместного труда, и она пробует это делать. Такой команде не хватает ясности относительно направления, целей и процесса выполнения работы. Эта группа еще не установила коллективную ответственность, и ей требуется более высокий уровень дисциплины. Такие команды называются потенциальными, так как их члены берут на себя риски, пытаясь противостоять неизбежно возникающим препятствиям. Реальная команда - это небольшое число людей с взаимодополняющими навыками, которые преданы общему направлению, целям и рабочему подходу, за который они чувствуют себя взаимно ответственными. Эти люди полностью определили процедуру и процесс совместной деятельности для достижения согласованных целей. Они осознают, что каждый из них важен для эффективного выполнения работы, но они еще не полностью реализовали сами себя. Высокоэффективная команда - это реальная команда, члены которой обладают повышенным чувством ответственности за выполнение командной работы. Методы работы и взаимодействия в группе способствуют персональному росту и успеху членов команды. Такие группы обладают избытком синергии и добиваются результата, который превосходит ожидания окружающих. Несмотря на жесткость предъявляемых требований к членам команды, люди могут продемонстрировать максимальную эффективность только при соблюдении ряда дополнительных условий: Получение сотрудниками определенного удовлетворения от командной работы. В любом социальном взаимодействии люди стремятся сбалансировать то, чем они жертвуют при взаимодействии, а также. что они получают от него. Если ощущается субъективный дисбаланс, то отдельный член команды может ощущать разочарование, и, как следствие, будет стремиться к снижению своего вклада в деятельность команды. Что в свою очередь приведет к снижению общей эффективности работы. Поэтому, управление командой предполагает меры по повышению у члена команды ощущения ценности своего участия в ней. В команде важно создавать высокий уровень равенства вкладов и приобретений ее членов. Такое равенство может достигаться оптимальным распределением ролей в команде. Команда будет работать наилучшим образом, если все ее члены окажутся довольны занимаемыми позициями, а сами они подходят для занятия ролей в наибольшей степени." Итого: рабочая группа, псевдокоманда, потенциальная команда, реальная команда и высокоэффективная команда. Те же казахстанцы упоминали, что члены сборной России , окромя тренера, не подошли поздравить с 3 местом ....А уж выше упомянутому, мною, господину Колесникову сам бог велел это сделать...Он не только лидер сборной, но и дважды председатель ...российского и кубанского клуба __________________ нашли нарушение на странице: сообщить админу |
10.
@glas Как то на ютубе видел видео, где Шанина на скамейку запасных посадили, хотя чел результаты реально выдает. П огуглил, оказывается зазвездился. Может болезнь у них такая ? нашли нарушение на странице: сообщить админу |
|
Наши сервисы: Знакомства - Открытки - Анекдоты - Экскурсии по Германии |